김바로 온톨로지 위키(ddokbaro's Ontology WIKI
ddokbaro
http://dhlab.aks.ac.kr/~ddokbaro/wiki/index.php/%EB%8C%80%EB%AC%B8
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2021-12-12T13:05:53Z
김바로
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<strong>본 위키는 김바로의 개인 위키입니다.</strong>
== 제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 구축에 관한 연구==
{{clickable button|[[제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 소개]]}}
조직-인사 아카이브는 김바로에 의해 만들어진 조직-인사 온톨로지를 기반으로 규장각한국학연구원본 《[http://kyu.snu.ac.kr/home/index.do?idx=06&siteCd=KYU&topMenuId=206&targetId=379&gotourl=http://kyu.snu.ac.kr/home/GAN/GAN_MAINLIST.jsp 구한말 관보]》과 국립중앙도서관본 《[http://www.nl.go.kr/nl/search/search_wonmun.jsp?detailSearch=true&offer_dbcode_2s=CH43&wonmunTabYn=Y 구한국 관보]》의 1895년부터 1910년 근대 학교 제도 및 인사 자료를 [https://www.w3.org/RDF/ RDF(Resource Description Framework)]로 기술하였다.
본 데이터는 [https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/deed.ko 저작자표시-동일조건변경허락 4.0 국제 (CC BY-SA 4.0)]의 조건을 따르고 있다.
데이터 모델의 상세 스펙은 [http://dh.aks.ac.kr/~ddokbaro/ontology/owldoc/index.html OWL DOC], 모델 시각화는 [http://visualdataweb.de/webvowl/#iri=http://dh.aks.ac.kr/~ddokbaro/ontology/personsystem.owl VOWL], 연구논문은 [https://docs.google.com/document/d/1nWJI_t357Hr91j8iGFu8XUKZCL7U7V2GLDQhwnPLxiQ/ Google Docs] 을 통하여 살펴볼 수 있다.
제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 SPARQL Endpoint: [http://61.35.170.118:8890/sparql 바로가기]
* 데이터셋 통계 :
{| class="wikitable"
|-
! 제목 !! 내용
|-
| Last Update || 2017-05-22
|-
| Number of Statements || 1,312,187
|-
| Number Of Entities || 15,729
|}
* 데이터셋 다운로드 :
{| class="wikitable"
|-
! 제목 !! 내용
|-
| OWL 파일 다운로드 || [http://dh.aks.ac.kr/~ddokbaro/ontology/personsystem.owl 다운로드]
|-
| 전체 데이터 파일 다운로드 || [http://dh.aks.ac.kr/~ddokbaro/ontology/personsystem.nt 다운로드]
|}
* 연구논문 다운로드(PDF) : [http://dh.aks.ac.kr/~ddokbaro/ontology/baro_20170814.pdf 다운로드]
* 연구논문 다운로드(HWP) : [http://dh.aks.ac.kr/~ddokbaro/ontology/baro_20170616.hwp 다운로드]
=== 제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 개괄===
[[제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 소개]]
[[제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 요약]]
[[제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브에 대한 SPARQL 활용 예시]]
===제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 연구===
[[제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 연구 서론]]
[[제도와 인사의 관계성 관련 자료 고증]]
[[제도와 인사의 관계성 온톨로지와 데이터 모델링]]
[[제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 활용모델]]
===제도와 인사의 관계성 데이터 아카이브 작업 프로세스===
[[제도와 인사의 관계성 데이터 수집 방법]]
[[제도와 인사의 관계성 데이터 처리 방법]]
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